Dans un environnement qui évolue et change constamment, où les employés tout comme les entreprises sont confrontés à une multitude de défis, comment une entreprise peut-elle mettre en place des facteurs gagnants pour assurer sa pérennité sur le marché ? Un de ces facteurs déterminants pour une entreprise est bien certainement les ressources humaines. Le […]
Les organisations doivent sans cesse améliorer leurs pratiques afin de rester concurrentielles. Lorsque vient le temps d’améliorer l’efficacité d’une entreprise, on pense souvent à travailler sur les moyens de production, à acquérir de nouvelles infrastructures plus modernes ou même à revoir les processus opérationnels. On oublie souvent que la force d’une organisation réside dans son […]
L’arrivée massive des femmes sur le marché du travail a entraîné de grands changements dans l’organisation familiale. Les familles québécoises ont dû redéfinir les rôles parentaux et malgré tout, de grands défis se font encore ressentir sur le point de la conciliation travail-famille. Il n’y a qu’à constater le nombre d’articles de revue ou de […]
Bien que la plupart des gens ne se considèrent pas comme des commères, ils ont probablement déjà pris part à des commérages à un moment ou à un autre de leur vie. Même si le terme « commérages » a une connotation négative dans notre culture, il s’agit simplement de conversations à propos d’une personne qui n’est […]
Les barres chocolatées Toblerone ont provoqué récemment un tollé au Royaume-Uni, en modifiant l’aspect de leur fameuse barre ! La raison de ce sous-dimensionnement ? La compagnie s’explique en disant : « … comme beaucoup d’autres compagnies, nous faisons face à des coûts croissants de nos ingrédients… 1 ». Ceci étant dit, toute organisation doit être performante et subit une […]
De nombreuses études ont démontré l’importance de dormir suffisamment pour fonctionner de façon optimale. Le manque de sommeil a été associé à un large éventail de problèmes de santé ; il n’y a aucun doute que le manque de sommeil a de profonds effets négatifs sur le cerveau et le corps. Nous ne sommes jamais en […]
Depuis les 10 dernières années, Internet a changé non seulement le monde des affaires et la façon dont on communique, mais également l’ensemble de notre mode de vie. Aujourd’hui, dans le domaine de l’évaluation de potentiel, le testing en ligne est largement adopté par les organisations et il vise à tirer profit de la technologie […]
Quelles sont les tendances et les approches à la mode dans le monde de l’évaluation (« What’s HOT and TRENDY in today’s assessment world? ») Je veux d’abord vous remercier pour cette excellente question. Le monde de l’évaluation est, en effet, en plein essor et il est utile, de temps à autre, d’examiner les grandes tendances qui […]
Qui n’a jamais entendu parler d’un ami, d’un collègue enthousiaste, stimulé par les défis de son poste, qui envisageait une brillante carrière avec son employeur et qui, après quelques mois, voire quelques années, vous annonce qu’il est complètement désillusionné, qu’il ne fait que le strict minimum, et qu’il songe même à quitter l’organisation ? Que […]
Pierre Nelis ASC, conseiller en affaires, intervient sur le terrain auprès d’entreprises pour tout ce qui a trait aux stratégies et tactiques, commercialisation et développement des affaires. Avant de faire partie de l’équipe d’Inno-centre, Pierre a évolué au sein d’entreprises diversifiées dans les domaines du génie-conseil chez Tecsult, au groupe Noranda et chez Bristol Myers […]
De nombreux observateurs estiment que la génération actuelle est caractérisée par ce que certains pourraient appeler des employés « nomades ». En moyenne, un travailleur changera de carrière ou d’emploi de cinq à sept reprises au cours de sa vie professionnelle. Compte tenu de l’investissement important que représente la recherche, l’embauche et la formation de nouveaux employés pour […]
Définissons d’abord ce phénomène. Big Data est « l’utilisation de nouveaux outils de gestion de bases de données pour permettre un traitement de quantités massives de données »1. Ce terme est utilisé pour décrire les 3V, le nouveau volume, variété et vélocité des données auxquelles sont maintenant confrontées les compagnies ; c’est cette information qui […]