Blogue.

Innovez… tout en restant authentique !

12 janvier 2017 |

Les barres chocolatées Toblerone ont provoqué récemment un tollé au Royaume-Uni, en modifiant l’aspect de leur fameuse barre ! La raison de ce sous-dimensionnement ? La compagnie s’explique en disant : « … comme beaucoup d’autres compagnies, nous faisons face à des coûts croissants de nos ingrédients… 1 ». Ceci étant dit, toute organisation doit être performante et subit une […]

L’engagement des employés : qu’est-ce que ça donne ?

20 octobre 2016 |

Qui n’a jamais entendu parler d’un ami, d’un collègue enthousiaste, stimulé par les défis de son poste, qui envisageait une brillante carrière avec son employeur et qui, après quelques mois, voire quelques années, vous annonce qu’il est complètement désillusionné, qu’il ne fait que le strict minimum, et qu’il songe même à quitter l’organisation ? Que […]

Le leadership d’aujourd’hui : Une entrevue avec M. Pierre Nelis

11 octobre 2016 |

Pierre Nelis ASC, conseiller en affaires, intervient sur le terrain auprès d’entreprises pour tout ce qui a trait aux stratégies et tactiques, commercialisation et développement des affaires. Avant de faire partie de l’équipe d’Inno-centre, Pierre a évolué au sein d’entreprises diversifiées dans les domaines du génie-conseil chez Tecsult, au groupe Noranda et chez Bristol Myers […]

Rétention/Fidélisation des employés– comment trouver et garder les bons joueurs ?

22 septembre 2016 |

De nombreux observateurs estiment que la génération actuelle est caractérisée par ce que certains pourraient appeler des employés « nomades ». En moyenne, un travailleur changera de carrière ou d’emploi de cinq à sept reprises au cours de sa vie professionnelle. Compte tenu de l’investissement important que représente la recherche, l’embauche et la formation de nouveaux employés pour […]

Le Big Data, c’est quoi ?

18 août 2016 |

Définissons d’abord ce phénomène. Big Data est « l’utilisation de nouveaux outils de gestion de bases de données pour permettre un traitement de quantités massives de données »1. Ce terme est utilisé pour décrire les 3V, le nouveau volume, variété et vélocité des données auxquelles sont maintenant confrontées les compagnies ; c’est cette information qui […]

Voici pourquoi un « mode de vie sain » pourrait être la meilleure chose pour vos employés… et pour votre entreprise.

21 juillet 2016 |

Par Ashley Bourque, rédactrice invitée Au cours des dix dernières années, le concept de modes de vie sains est devenu plus qu’une tendance. Il s’est en fait plutôt bien enraciné en tant que véritable manière de vivre ; un style de vie auquel on peut aspirer, non plus seulement rêver. Bien que les choses à faire et à […]

Tirer le meilleur parti possible des espaces de travail partagés

6 juillet 2016 |

Lorsque l’on nous annonce que l’organisation a l’intention d’aménager des espaces de travail partagés, on nous répète souvent les mêmes choses : « Cela favorisera la collaboration et l’apprentissage ! Cela enrichira notre culture organisationnelle ! » Pendant ce temps, la plupart des gens se demandent ce qu’il adviendra de leur tranquillité. Peu importe ce que nous ressentons, il s’agit […]

Comment faire pour qu’une solution d‘apprentissage devienne un véritable levier pour votre organisation ?

26 mai 2016 |

Dans un monde concurrentiel en mouvement, la performance des organisations est plus que jamais cruciale pour leur succès, mais surtout pour leur pérennité. Comment s’adapter aux changements et aux exigences du marché ? En fait, la question de fond qui se pose : comment être en mode de transformation organisationnelle sur une base continuelle en tant qu’entreprise […]