L’entrevue : les erreurs à éviter en tant que responsable RH

L’entrevue est une étape importante lors de l’embauche de talents. Quelque soit la taille de votre entreprise, la mise en place de certaines mesures peut vous permettre d’optimiser ce processus et d’obtenir toutes les informations qui vous serons nécessaires pour votre sélection.

Dans un contexte où la main-d’oeuvre peut être plus difficile à recruter, le processus de sélection se doit d’être bien structuré. Afin d’éviter la perte de talents potentiels, il est primordial d’éviter que la procédure d’embauche soit trop longue ou qu’elle semble impertinente.

Dans cette capsule vidéo, vous retrouverez différents comportements à éviter lors de l’entrevue en tant que responsable des ressources humaines.